2023年04月01日訊：為提高樂(lè)山市市場(chǎng)監(jiān)管技術(shù)機(jī)構(gòu)的專業(yè)檢測(cè)水平，更好地服務(wù)樂(lè)山經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)《樂(lè)山市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》等有關(guān)規(guī)定，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，樂(lè)山市市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位樂(lè)山市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)所擬面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘1名具有研究生學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、考核招聘崗位

　　本次考核招聘為事業(yè)編制內(nèi)招聘。具體詳見(jiàn)附件1《樂(lè)山市市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員崗位和條件一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)。

　　二、招聘的對(duì)象和范圍

　　面向社會(huì)招聘符合《一覽表》相關(guān)崗位條件和本公告其他要求的人員。其中，2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2023年7月31日之前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證書(shū);其他人員必須在報(bào)名和資格復(fù)審時(shí)提供符合崗位條件規(guī)定的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)及相關(guān)材料。

　　三、招聘報(bào)名條件

　　(一)報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件:

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

　　2.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，符合體檢相關(guān)要求。

　　3.符合本公告招聘崗位所需的條件及資格要求。其中考生本人有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷學(xué)位和專業(yè)名稱，與所報(bào)考崗位“學(xué)歷學(xué)位”和“專業(yè)”兩欄的相應(yīng)資格條件要求應(yīng)相符。報(bào)考者是機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員，須提供所在單位和主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明，其中縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員需提供主管部門(mén)和同級(jí)組織或人社部門(mén)出具的同意報(bào)考證明;委培、定向畢業(yè)生，須原委培、定向單位出具同意報(bào)考的手續(xù)。

　　(二)有下列情況之一者，不得參加應(yīng)聘：

　　1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;

　　2.曾被開(kāi)除公職的;

　　3.曾被開(kāi)除黨籍的;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　5.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

　　6.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的;

　　7.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員(含參照公務(wù)員管理工作人員);

　　8.按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

　　9.按相關(guān)規(guī)定，在原工作單位未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;

　　10.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中違規(guī)違紀(jì)處于禁考期內(nèi)的人員;

　　11.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。

　　在考核招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)名條件、弄虛作假等，報(bào)名或聘用資格一律取消，且責(zé)任自負(fù)。

　　四、招聘程序和方式

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和郵箱報(bào)名兩種方式。

　　2.報(bào)名時(shí)間：

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2023年4月10日至4月20日(具體為：4月10日至4月14日上午9：00至下午18:00和4月17日至4月20上午9：00至下午18:00);

　　電子郵箱報(bào)名時(shí)間：2023年4月10日上午9:00至4月20日下午18:00(以收到郵件時(shí)間為準(zhǔn))。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系方式(電子郵箱)：

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：樂(lè)山市市中區(qū)龍游路北段269號(hào)樂(lè)山市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)所(二號(hào)樓)二樓203辦公室

　　網(wǎng)上報(bào)名郵箱：343800566@qq.com

　　4.報(bào)名時(shí)所需資料：

　　(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)考者持以下資料到報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名：

　　①《樂(lè)山市市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員信息表》(附件2)1份，請(qǐng)按要求張貼近期1寸免冠證件照片;

　　②本人近期1寸免冠證件照片1張;

　?、郾救擞行Ф用裆矸葑C原件和復(fù)印件1份;

　　④本人有效畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件1份，其中2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加面試資格審查時(shí)，暫未取得崗位要求所需相關(guān)證書(shū)的，須提供學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)出具的就讀院系的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等情況的證明材料原件;

　?、輽C(jī)關(guān)事業(yè)單位中的正式在編在職人員，須提供所在單位和主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明，其中縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員需提供主管部門(mén)和同級(jí)組織或人社部門(mén)出具的同意報(bào)考證明。委培、定向畢業(yè)生，須原委培、定向單位出具同意報(bào)考的手續(xù)。

　?、奁渌c報(bào)考資格相關(guān)的材料。

　　(2)電子郵箱報(bào)名，報(bào)考者于報(bào)名時(shí)間內(nèi)將填好的《樂(lè)山市市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員信息表》電子文檔及上述要求的其他相關(guān)資料(即現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)所需資料)掃描件通過(guò)電子郵件發(fā)送至指定的電子郵箱。

　　5、資格審查：

　　(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者現(xiàn)場(chǎng)完成資格審查。資格審查時(shí)不能按要求提供相關(guān)證書(shū)及證明等資料的，將不予審核通過(guò)。

　　(2)通過(guò)郵箱報(bào)名者需在2023年4月21日下午14:00前帶上以下材料到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)(樂(lè)山市市中區(qū)龍游路北段269號(hào)樂(lè)山市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)所(二號(hào)樓)二樓203辦公室)辦理資格審查手續(xù)。

　?、佟稑?lè)山市市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員信息表》(附件2)1份，請(qǐng)按要求張貼近期1寸免冠證件照片;

　?、诒救私?寸免冠證件照片1張;

　?、郾救擞行Ф用裆矸葑C原件和復(fù)印件1份;

　?、鼙救擞行М厴I(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件1份，其中2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加面試資格審查時(shí)，暫未取得崗位要求所需相關(guān)證書(shū)的，須提供學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)出具的就讀院系的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等情況的證明材料原件;

　?、輽C(jī)關(guān)事業(yè)單位中的正式在編在職人員，須提供所在單位和主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明，其中縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員需提供主管部門(mén)和同級(jí)組織或人社部門(mén)出具的同意報(bào)考證明。委培、定向畢業(yè)生，須原委培、定向單位出具同意報(bào)考的手續(xù)。

　?、奁渌c報(bào)考資格相關(guān)的材料。逾期未按要求完成報(bào)名資格審查而影響考核的一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。

　　(二)考核

　　根據(jù)報(bào)名情況，組織對(duì)資格審查合格的應(yīng)聘者進(jìn)行考核。本次考核招聘開(kāi)考比例為有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于2:1。未達(dá)到公告規(guī)定的開(kāi)考比例的，由樂(lè)山市市場(chǎng)監(jiān)督管理局報(bào)樂(lè)山市人力資源和社會(huì)保障局取消該招聘崗位?？己斯ぷ鹘Y(jié)束后，將于考核后3個(gè)工作日內(nèi)在樂(lè)山市人事考試網(wǎng)公告參加考核人員的成績(jī)及排名。

　　本次考核成績(jī)?cè)O(shè)最低分?jǐn)?shù)線，最低分?jǐn)?shù)線為60分。

　　(三)體檢

　　根據(jù)招聘名額，按照考核成績(jī)從高分到低分(不低于考核成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線)等額確定體檢人選。體檢由樂(lè)山市市場(chǎng)監(jiān)督管理局統(tǒng)一組織，在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

　　考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng)，逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次，到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

　　報(bào)考者放棄體檢或體檢不合格而產(chǎn)生的崗位空缺，可進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)次數(shù)為1次。其中女性報(bào)考者因懷孕申請(qǐng)延遲體檢的按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，若因此出現(xiàn)的崗位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)體檢。

　　體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及進(jìn)入體檢人員名單隨考核成績(jī)公告。

　　(四)考察

　　體檢合格者確定為考察對(duì)象。考察內(nèi)容主要包括：報(bào)考人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等情況;同時(shí)對(duì)個(gè)人人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)?？疾觳缓细竦娜∠麍?bào)考資格。

　　報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)考察材料的，視為自動(dòng)放棄。

　　對(duì)取消報(bào)考資格或報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空缺，按該崗位考核成績(jī)，從高分到低分(不低于考核成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線)依次等額遞補(bǔ)1次。

　　(五)公示

　　通過(guò)考核、體檢、考察合格者由樂(lè)山市市場(chǎng)監(jiān)督管理局確定為擬聘用人員，并在樂(lè)山市人事考試網(wǎng)、樂(lè)山市市場(chǎng)監(jiān)督管理局官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間7個(gè)工作日。

　　對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩報(bào)送市人社局審核確認(rèn)，待核實(shí)后再行確定是否報(bào)送。

　　本公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消擬聘資格后出現(xiàn)的空額，按該崗位考核成績(jī)，從高分到低分(不低于考核成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線)依次等額遞補(bǔ)1次。

　　(六)審核確認(rèn)和聘用

　　1.對(duì)公示無(wú)異議的人員，按照政策規(guī)定和程序?qū)徍舜_認(rèn)，經(jīng)審核確認(rèn)的人員，取得聘用人員資格，按照國(guó)家規(guī)定辦理聘用手續(xù)。受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)先依法終止或者解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的勞動(dòng)關(guān)系的，不予聘用。

　　2.聘用人員在試用期間不合格的，按程序解除聘用資格。

　　3.新聘用人員在招聘單位服務(wù)年限為5年。

　　4.受聘人員須提供真實(shí)的考核招聘有關(guān)資料，如發(fā)現(xiàn)資料證件虛假、不符合職位條件或違反聘用政策法規(guī)規(guī)定的，取消聘用資格或解除聘用。逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位考核招聘的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對(duì)違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

　　本公告未盡事宜，由考核招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

　　招聘單位主管部門(mén)咨詢電話：0833-2436506

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0833-2428328，2600959

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　　1.樂(lè)山市市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員崗位和條件一覽表;

　　2.樂(lè)山市市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員信息表;

　　樂(lè)山市市場(chǎng)監(jiān)督管理局

　　2023年3月31日