因工作需要，中國(guó)東方電氣新聞中心面向社會(huì)(含集團(tuán)內(nèi))公開(kāi)招聘相關(guān)專業(yè)人員，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位及職數(shù)

　　宣傳干事 2人

　　二、招聘崗位任職要求

　　(二)崗位職責(zé)、任職資格及主要工作內(nèi)容

　　1.崗位職責(zé)

　　負(fù)責(zé)落實(shí)集團(tuán)公司本級(jí)新聞采寫拍攝、媒體運(yùn)營(yíng)、對(duì)外宣傳等工作。

　　2.任職資格

　　(1)中共黨員，1993年1月1日后出生。大學(xué)本科學(xué)歷、具備3年以上國(guó)有企業(yè)新聞宣傳或者主流新聞媒體相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn):或研究生以上學(xué)歷、具備2年以上國(guó)有企業(yè)新聞宣傳或者主流新聞媒體相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　(2)具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，認(rèn)同和遵循東方電氣企業(yè)文化和價(jià)值觀;

　　(3)具備較強(qiáng)的文字編輯、選題策劃、組織采寫、宣傳策劃、攝影攝像能力，具備扎實(shí)的文字功底，能獨(dú)立承擔(dān)各種文字工作;

　　(4)熟悉掌握媒體傳播規(guī)律和行業(yè)特點(diǎn)，具備運(yùn)用微信、微博、抖音、快手等新媒體組織對(duì)外宣傳的能力;

　　(5)具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件。

　　3.工作內(nèi)容

　　(1)負(fù)責(zé)集團(tuán)公司本級(jí)重要活動(dòng)及主題專項(xiàng)活動(dòng)的新聞采寫、拍攝、編輯和發(fā)布工作;

　　(2)負(fù)責(zé)集團(tuán)公司本級(jí)形象宣傳片、宣傳冊(cè)等宣傳資料的編輯制作及管理工作;

　　(4)負(fù)責(zé)報(bào)紙、內(nèi)刊、門戶網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、微博、抖音等新聞媒體的議題策劃、新聞采編及發(fā)布等運(yùn)營(yíng)管理工作;

　　(5)負(fù)責(zé)新聞媒體的接待接口，采訪安排，素材審核及提供等相關(guān)工作;

　　(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

　　三、招聘程序

　　1.發(fā)布公告;

　　2.應(yīng)聘報(bào)名;

　　3.資格審核、確定參加考核人選;

　　4.開(kāi)展筆試(若有)、面試考核;

　　5.綜合評(píng)定，形成錄用建議方案(根據(jù)應(yīng)聘報(bào)名資格審查及綜合考核結(jié)果等情況，在招錄計(jì)劃內(nèi)確定錄用名額，綜合考核得分低于70分的不予錄用);

　　6.公司審批;

　　7.公示;

　　8.入職體檢;

　　9.辦理入職手續(xù)。

　　四、報(bào)名事宜

　　1.報(bào)名方式

　　請(qǐng)報(bào)名人員登錄東方電氣集團(tuán)官網(wǎng)(www.dongfang.com)并在“招賢納士”欄目下載并填寫《DEC應(yīng)聘人員報(bào)名表》，通過(guò)電子郵件形式發(fā)送至招聘郵箱，郵箱地址：zhaopin@dongfang.com。郵件請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘人姓名”命名，各類報(bào)名所需資料均以附件形式(壓縮包)發(fā)送，郵件大小請(qǐng)勿超過(guò)10M。

　　2.報(bào)名材料

　　(1)準(zhǔn)確完整填寫《DEC應(yīng)聘人員報(bào)名表》內(nèi)容，采用其他格式表格填寫的視為無(wú)效;

　　(2)本人電子照片、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)、各種執(zhí)業(yè)資格證書(shū)(掃描件)等作為附件發(fā)送;

　　(3)個(gè)人工作業(yè)績(jī)、獲得成果等相關(guān)材料。

　　3.報(bào)名時(shí)間：即日起至2023年6月30日，逾期不予受理。

　　4.聯(lián)系人：曹老師028-87583977

　　周老師028-87583994

　　五、應(yīng)聘須知

　　1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，我們承諾為各位應(yīng)聘者保密，并保證招聘過(guò)程公平公正。凡提供不實(shí)信息者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考核或錄用資格，已錄用的將依法解除勞動(dòng)合同;

　　2.錄用人員薪酬待遇實(shí)行崗效工資制，具體按照東方電氣職工薪金管理辦法及用人部門崗位業(yè)績(jī)考核管理規(guī)則確定;

　　3.錄用人員享受國(guó)家規(guī)定的“五險(xiǎn)一金”、年休假、公司規(guī)定的企業(yè)年金及統(tǒng)一的員工福利待遇;

　　4.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)本人可能涉及的職業(yè)變化等進(jìn)行評(píng)估，并規(guī)范處理好勞動(dòng)關(guān)系、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)及競(jìng)業(yè)限制等相關(guān)事項(xiàng);

　　5.涉及應(yīng)聘所產(chǎn)生的交通、住宿等費(fèi)用自理，提請(qǐng)應(yīng)聘者注意并自行負(fù)責(zé)人身與財(cái)產(chǎn)安全。

　　6.本次招聘公告僅在東方電氣官方平臺(tái)發(fā)布，請(qǐng)各應(yīng)聘者認(rèn)真辨識(shí)招聘公告發(fā)布渠道與錄用郵件真?zhèn)危?jǐn)防上當(dāng)。