根據(jù)工作需要，東方電氣集團科學(xué)技術(shù)研究院有限公司面向社會(含集團內(nèi))公開招聘相關(guān)專業(yè)人員，現(xiàn)就招聘有關(guān)事項公告如下:

　　一、招聘崗位及數(shù)量

　　嵌入式軟件開發(fā)工程師 1名

　　產(chǎn)業(yè)研究崗 1名

　　BMS軟件開發(fā)工程師 1名

　　二、招聘崗位任職要求

　　(二)招聘崗位職責(zé)及任職資格

　　嵌入式軟件開發(fā)工程師(1名)

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)嵌入式產(chǎn)品Linux系統(tǒng)的移植以及驅(qū)動開發(fā);

　　2.負(fù)責(zé)和產(chǎn)品相關(guān)的系統(tǒng)底層軟件的設(shè)計和開發(fā);

　　3.負(fù)責(zé)項目實施中相關(guān)軟件技術(shù)難題的解決，提出相關(guān)方案及實現(xiàn)方法;

　　4.負(fù)責(zé)嵌入式產(chǎn)品的應(yīng)用軟件開發(fā);

　　5.負(fù)責(zé)對代碼進(jìn)行調(diào)試和驗證;

　　6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職資格：

　　1.碩士及以上學(xué)歷，通信、軟件工程、計算機、物聯(lián)網(wǎng)自動化等相關(guān)專業(yè)，具有扎實的專業(yè)技術(shù)功底;

　　2.熟練掌握C/C++、python、java等編程語言至少1種;

　　3.具備嵌入式系統(tǒng)驅(qū)動及軟件開發(fā)經(jīng)驗，熟練掌握基于linux系統(tǒng)進(jìn)行驅(qū)動開發(fā);

　　4.熟悉TCP/IP、232/485、實時工業(yè)以太網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)通信協(xié)議，具有良好的中英文閱讀能力語言和文字表達(dá)能力、信息溝通能力。

　　5.年齡不超過35歲。

　　產(chǎn)業(yè)研究崗(1名)

　　崗位職責(zé)：

　　1.開展能源領(lǐng)域可再生能源及傳統(tǒng)能源發(fā)展的政策、市場及技術(shù)的研究，針對性形成研究報告;

　　2.開展能源裝備產(chǎn)品科技創(chuàng)新發(fā)展咨詢研究，撰寫研究報告;

　　3.開展能源領(lǐng)域具體業(yè)務(wù)發(fā)展的技術(shù)經(jīng)濟可行性分析;

　　4.部門交辦的其他業(yè)務(wù)。

　　任職資格：

　　1.碩士及以上學(xué)歷，能動、機械、電氣、環(huán)境等相關(guān)工程技術(shù)類專業(yè)，具有扎實的專業(yè)技術(shù)功底;

　　2.熟悉能源行業(yè)綠色低碳發(fā)展政策，熟悉新能源及風(fēng)電、光伏、儲能、氫能、新型電力系統(tǒng)等相關(guān)技術(shù)原理，了解行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀;

　　3.熟悉能源裝備產(chǎn)品及科技創(chuàng)新趨勢:

　　4.具有產(chǎn)業(yè)發(fā)展理論基礎(chǔ)，系統(tǒng)觀念強，文字與語言表達(dá)能力強;

　　5.近一年牽頭組織完成文字作品不少于1項。

　　6.年齡不超過35歲。

　　BMS軟件開發(fā)工程師(1名)

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)儲能電池管理系統(tǒng)(BMS)產(chǎn)品應(yīng)用層、驅(qū)動層軟件編寫、調(diào)試、測試;

　　2.負(fù)責(zé)儲能BMS產(chǎn)品軟件開發(fā)相關(guān)設(shè)計文檔的編寫;

　　3.負(fù)責(zé)根據(jù)客戶及產(chǎn)品需求完成BMS軟件的部署、應(yīng)用與修改;

　　4.負(fù)責(zé)儲能系統(tǒng)其他嵌入式產(chǎn)品的開發(fā)與工裝測試設(shè)備開發(fā);

　　5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職資格：

　　1.本科及以上學(xué)歷，電子、計算機及自動化等相關(guān)專業(yè)，具有扎實的專業(yè)技術(shù)功底;

　　2.精通C/C++語言、有良好的編碼風(fēng)格和文檔習(xí)慣;

　　3.熟悉ARM(STM32)等微處理器的嵌入式軟件開發(fā)，具備底層硬件驅(qū)動開發(fā)基礎(chǔ);

　　4.熟悉μCOS、FreeRTOS等任意一種嵌入式實時操作系統(tǒng);

　　5. 具備獨立進(jìn)行儲能BMS開發(fā)的經(jīng)驗，熟悉BMS功能及SOC/SOH/SOP算法。

　　三、招聘程序

　　1.發(fā)布招聘信息;

　　2.應(yīng)聘報名，按要求投遞應(yīng)聘材料;

　　3.簡歷審查;

　　4.招聘考核;

　　5.確定擬錄用人選，并就勞動關(guān)系有關(guān)事項協(xié)商確認(rèn);

　　6.擬錄用人選公示;

　　7.健康檢查;

　　8.確定錄用人員并辦理入職手續(xù)。

　　四、應(yīng)聘須知

　　1.報名時間：

　　自發(fā)布日起至錄滿為止。

　　2.報名及聯(lián)系方式

　　有意者請將應(yīng)聘材料投遞到郵箱yjyzhaopin@dongfang.com。

　　郵件和附件請以“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘人姓名”命名，各類報名所需資料均以附件(壓縮包)形式發(fā)送，郵件大小請勿超過10M。

　　聯(lián)系人：許老師 聯(lián)系電話：028-87583933

　　3.報名材料

　　1)
《DEC應(yīng)聘人員報名表》。該表可從東方電氣集團公司網(wǎng)站(www.dongfang.com)或東方研究院網(wǎng)站(ast.dongfang.com)“招賢納士”-“表格下載”中下載。

　　2) 本人電子證件照、各階段(大學(xué)本科及以上)學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等掃描件。

　　3) 個人工作業(yè)績、成果、榮譽等相關(guān)證明材料。

　　4.報名注意事項：

　　1)未按要求填寫登記表《DEC應(yīng)聘人員報名表》或未注明應(yīng)聘崗位的不予受理。

　　2)集團公司內(nèi)部職工應(yīng)聘須經(jīng)所在單位領(lǐng)導(dǎo)簽字同意。

　　3)《DEC應(yīng)聘人員報名表》請發(fā)送本人簽字的掃描件。

　　六、特別事項說明

　　1.應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的完整性和真實性負(fù)責(zé)，我們承諾為各位應(yīng)聘者保密，并保證招聘過程的公平公正。凡提供不實信息者，一經(jīng)查實，即取消考核或錄用資格，已錄用的將依法解除勞動合同;

　　2.錄用人員薪金待遇及各項社會保險、住房公積金等薪酬福利待遇按東方電氣集團科學(xué)技術(shù)研究院有限公司現(xiàn)行統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。

　　3.應(yīng)聘人員應(yīng)按要求對本人的健康狀況、可能涉及的職業(yè)變化等進(jìn)行評估，并規(guī)范處理好勞動關(guān)系、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)和競業(yè)限制等事項。

　　4.涉及應(yīng)聘所產(chǎn)生的交通、住宿等費用自理，提請注意并自行負(fù)責(zé)人身和財產(chǎn)安全。

　　5.此次招聘公告僅在東方電氣集團網(wǎng)站、東方研究院網(wǎng)站及微信平臺上發(fā)布，請各位應(yīng)聘者認(rèn)真辨識招聘公告發(fā)布渠道及面試、錄用通知真?zhèn)?，?jǐn)防受騙。