2023年07月04日訊：因工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，我區(qū)擬面向社會直接考核招聘教師7名。現(xiàn)將有關事項公告如下。
一、招聘對象
符合本公告及附件1相應崗位條件的人員。報考者必須在報名與資格審查前取得符合崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證、學位證、教師資格證和職稱證等證書。未在規(guī)定時間內提供有關證書原件的，不予進入下一步招考環(huán)節(jié)或不予聘用，且責任自負。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。
(二)身體體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。
(三)具備本公告招聘崗位要求的報考條件(詳見附件1)。其中：報考者本人有效畢業(yè)證所載學歷和有效學位證上的學位，應與擬報考崗位的“學歷”和“學位”資格要求兩欄分別相符;“專業(yè)名稱”資格要求以畢業(yè)證書或學位證書記載專業(yè)名稱為準。資格證書以實際取得的有效證書為準。
(四)年齡以有效居民身份證記載為準。年齡計算截止至2023年7月14日，如“40周歲及以下”是指1982年7月14日以后出生(不含7月14日)。
(五)應當符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)明確的相關回避規(guī)定。
(六)凡有下列情形之一的人員不得報考。
1.受過各類刑事處罰或開除處分的。
2.有違法違紀行為正在接受審查的。
3.尚未解除黨紀、政紀處分的。
4.尚處于試用期內的新錄用公務員、參照公務員法管理機關(單位)工作人員。
5.現(xiàn)役軍人。
6.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。
7.其他不符合報考條件或違反法律法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
三、招聘程序和方式
(一)報名與資格審查
1.報名
(1)報名方式：采取現(xiàn)場報名方式，每位報考人員限報考一個職位。
(2)報名時間：2023年7月14日(上午9:00-11:30;下午14:30-17：00)。
(3)報名地點：納溪區(qū)教育和體育局一樓會議室，地址：納溪區(qū)云溪西路一段99號(區(qū)政府大院內)，聯(lián)系電話：0830-4282240。
(4)報名時所需材料：
①本人有效居民身份證原件及復印件。
②畢業(yè)證、學位證書原件及復印件。國(境)外留學歸來人員應出具教育部相關國(境)外學歷學位認證書，學歷認證請登錄中國留學網(www.cscse.edu.cn)中“學歷學位認證專欄”，按照有關要求和程序辦理;留學人員留學期間所學專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學科專業(yè)目錄的，可按有關規(guī)定進行第三方專業(yè)認定，認定與招聘崗位所需專業(yè)為相似專業(yè)的視為專業(yè)條件合格。
③相應學科高級中學教師資格證、中小學一級教師職務任職資格證書原件及復印件。不能提供中小學一級教師職務任職資格證書的，可提供相應的任職資格文件(或中小學一級教師職務任職資格評審表)原件及復印件。
④《納溪區(qū)2023年直接考核招聘教師報名表》一式兩份(見附件2)。
2.資格審查
現(xiàn)場報名時進行資格審查。資格審查合格后隨即發(fā)放《面試通知書》。因考生個人有特殊原因不能親自到場參加資格審查的，可以委托參加資格審查，但需提交考生本人親筆簽名的書面委托書(載明委托事項和原因)及雙方身份證原件及復印件。
報考人員須對提交材料的真實性、有效性負責，凡弄虛作假或隱瞞相關信息者，一經查實，即取消本次招聘資格。
(二)考試
本次考試采取面試方式，面試時間：2023年7月22日。面試地點：詳見《面試通知書》。面試總分100分。面試成績低于80分為不合格，不合格的不能參加體檢，不能確定為聘用人員。最后一名面試成績并列的，再次組織面試進行篩選。
(三)體檢
根據面試成績從高到低，按崗位考核招聘人數(shù)依次等額確定體檢人選。體檢應在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》的要求執(zhí)行。
(四)考核
體檢合格人員確定為考核對象。招聘單位的主管部門對體檢合格的人員進行考核，考核內容主要包括考生的政治思想、道德品質、師德師風、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關系、失信被執(zhí)行情況以及是否需要回避等方面的情況，并復核是否符合報名資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等，作出考核合格與否的結論。對考核發(fā)現(xiàn)不符合要求、反映較差以及有嚴重精神疾病的，可以暫緩直至取消聘用資格。
(五)遞補
因體檢、考核不合格或個人放棄等原因出現(xiàn)的空額，有遞補對象的，由區(qū)人社局、區(qū)教育和體育局以及用人單位共同研究，確定是否遞補。
(六)公示
對體檢、考核合格的擬招聘人員，公示7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。舉報電話：0830-4122252。
對公示期間反映有問題并查有實據、不符合報考條件的，取消其擬聘資格。一經公示后，因各種原因產生的空額，均不再遞補。
(七)聘用
經公示不影響聘用的，按相關程序報批后辦理聘用手續(xù)，與用人單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》。受聘人員如系其他單位的工作人員，應當先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同，不能在規(guī)定期限內解除與原單位的聘用合同或勞動合同的，不予聘用。
四、其他事項
(一)本次直接考核招聘不收取任何費用。
(二)本次考試涉及現(xiàn)場資格審查及面試過程中有調整、補充、提示等事項，納溪區(qū)人社局將提前通過瀘州市納溪區(qū)人民政府網站“招考錄用”欄目予以發(fā)布，請報考人員隨時關注變化情況并做好相應安排。因報考者不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加資格審查及面試的，責任自負。
(三)通過面試、體檢、考核、公示環(huán)節(jié)后，已作為受聘人選而放棄聘用資格的，將記入個人誠信記錄。
(四)本次直接考核招聘人員在我區(qū)最低服務年限不得低于5周年(簽定聘用合同時，在條款中予以明確)，并遵守納溪區(qū)對服務期的其他規(guī)定。
(五)本公告由瀘州市納溪區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋，未盡事宜按照有關法律政策規(guī)定執(zhí)行。
政策咨詢：0830-4294906
考務咨詢：0830-4282240
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1.納溪區(qū)2023年直接考核招聘教師崗位需求表.xls
來源：事業(yè)單位招聘 考試網
