四川鼎能路橋工程有限公司，屬國有全資企業(yè)，注冊資本金5億元。擁有施工總承包資質(zhì)3項，分別為公路工程一級、市政公用工程二級、建筑工程三級;另有專業(yè)承包資質(zhì)二級7項，分別為橋梁工程、隧道工程、城市及道路照明工程、公路路面工程、公路路基工程、公路交通工程安全設施專業(yè)、環(huán)保工程專業(yè);公路養(yǎng)護作業(yè)單位資質(zhì)，涵蓋四個業(yè)務范圍：路基路面養(yǎng)護資質(zhì)甲級、橋梁養(yǎng)護資質(zhì)甲級、隧道養(yǎng)護資質(zhì)甲級、交通安全設施養(yǎng)護資質(zhì)。公司業(yè)務范圍涉及工程施工總承包、專業(yè)承包、建筑勞務、機械租賃、試驗檢測、建筑材料加工、公路類養(yǎng)護等業(yè)務領域，是以公路、市政工程、房屋建筑施工為主、相關(guān)業(yè)務多元化發(fā)展的綜合性建筑施工企業(yè)。

　　因公司業(yè)務發(fā)展需要，擬面向社會招聘下列崗位人員,現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　招聘崗位：工程內(nèi)業(yè)資料管理人員

　　招聘人數(shù)：1人

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有正常履職的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力。

　　2.具備崗位所需的理論水平、管理知識，遵紀守法、廉潔自律。

　　(二)崗位條件

　　1.年齡在40周歲及以下;

　　2.工程類相關(guān)專業(yè)全日制大學本科及以上學歷。在國有建筑企業(yè)從事工程資料管理工作5年以上者，可放寬到全日制大專學歷。

　　3.具有工程類二級建造師證書或中級工程師證書;

　　4.工程資料管理3年及以上工作經(jīng)驗。

　　三、招聘程序

　　(一)報名時間：2023年9月4日—9月12日

　　(二)報名方式

　　此次招聘采用網(wǎng)上報名，應聘人員認真閱讀招聘公告，按要求如實準確填寫《應聘人員登記表》，后附學歷證、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證等相關(guān)證書掃描件，通過電子郵件形式發(fā)送至公司招聘郵箱：36165646@qq.com。有下列情形之一者不得報名：

　　1.因犯罪受過刑事處罰的人員。

　　2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。

　　3.因嚴重違反企業(yè)規(guī)章制度曾被用人單位解除勞動合同的人員。

　　4.被列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

　　5.受組織處分影響期內(nèi)的人員。

　　6.正在接受司法機關(guān)立案偵查或紀委監(jiān)委機關(guān)立案調(diào)查的人員。

　　7.不符合國有企業(yè)人員招聘要求的其他情形。

　　(三)資格審查。公司對照崗位要求初步審查應聘者信息后，組織現(xiàn)場資格審查。應聘人員按公司通知的時間、地點準時參加現(xiàn)場資格審查，并提供以下資料：

　　1.《應聘人員登記表》;

　　2.有效身份證原件及復印件;

　　3.學歷、學位證明原件及復印件;

　　4.執(zhí)業(yè)資格證、職稱證原件及復印件;

　　5.相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷、資質(zhì)資格證明原件及復印件;

　　6.相關(guān)榮譽證書和獲獎文件原件及復印件(若有)。

　　公司根據(jù)應聘人員提供的資料，結(jié)合崗位要求，審核是否符合崗位條件，招聘崗位符合條件的報名人數(shù)達到3人及以上，方可開展筆試工作。如報名人數(shù)達不到招聘條件或有人中途退出導致參加應聘人數(shù)少于3人，本次招聘工作終止，暫時空缺，待下次再補充。

　　招聘崗位符合條件的報名人數(shù)達到3人及以上，公司電話通知符合條件的報名人員參加筆試和面試。資格審查貫穿整個招聘過程，應聘者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的，一經(jīng)查實取消資格，所造成的后果由報考者本人承擔。

　　(四)筆試。應聘人員根據(jù)公司通知的筆試時間、地點和要求，攜帶有效身份證原件參加筆試。筆試成績滿分100分。

　　(五)面試。報名人員少于5人，多于或等于3人，筆試后全部進入面試。多于5人的崗位，取筆試前五名進入面試環(huán)節(jié)。應聘人員根據(jù)公司通知的面試時間、地點和要求，攜帶有效身份證原件參加面試。面試成績滿分100分。

　　(六)考試總成績。

　　考試總成績=筆試×40%+面試×60%

　　(七)綜合考核。根據(jù)招聘崗位及名額，按照考試成績從高分到低分依次等額確定進入綜合考核的人員，由公司招聘工作領導小組對其思想道德品質(zhì)，業(yè)務能力，遵紀守法方面進行綜合考核，作出考核是否合格的結(jié)論。

　　(八)體檢。綜合考核合格的人員進入體檢環(huán)節(jié)，在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院參加體檢。

　　(九)聘用。體檢合格后，按照公司招聘程序聘用。

　　四、其他事項

　　(一)招聘方案中涉及年齡、工作年限計算時間均截止到招聘公告之日。

　　(二)未按規(guī)定要求參加筆試、面試、綜合考核、體檢環(huán)節(jié)的，視為自動放棄。

　　(三)在綜合考核和體檢環(huán)節(jié)不合格或擬聘用人員放棄的，取消其聘用資格。由此產(chǎn)生的缺額，經(jīng)公司招聘工作領導小組研究后可按該崗位總成績排名從高到低的順序依次等額遞補一次，若遞補人選不符合崗位要求的，則不遞補。

　　(四)應聘人員提供虛假學歷、履歷等材料，造成的一切后果由應聘者自負，對公司造成損失的，依法追究法律責任。

　　(五)應聘人員務必保持電話通暢，若無法聯(lián)系本人的，責任由應聘者自負。在招聘各環(huán)節(jié)中落選人員，恕不另行通知，敬請諒解。

　　五、薪酬待遇

　　以上所有崗位一經(jīng)錄用，公司提供具有競爭性和激勵性的薪酬待遇，享受國有企業(yè)完善的福利保險。

　　聯(lián)系人：范女士

　　聯(lián)系電話：13350610022

　　單位網(wǎng)站：http://www.scdnlq.cn/

　　地址：四川省宜賓市敘州區(qū)南岸華西大廈

　　四川鼎能路橋工程有限公司應聘登記表