用工單位介紹

　　成都燃?xì)饧瘓F(tuán)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“成都燃?xì)狻?始建于1967年3月，前身為成都市煤氣總公司，是國(guó)內(nèi)大中城市中最早經(jīng)營(yíng)城市天然氣的專業(yè)公司之一。業(yè)務(wù)涵蓋城市燃?xì)夤?yīng)，燃?xì)夤こ桃?guī)劃、設(shè)計(jì)、施工安裝，燃?xì)廨斉洹?yīng)用、管理，燃?xì)庵悄芑到y(tǒng)研發(fā)、設(shè)備制造，燃?xì)鈱Ｓ迷O(shè)備、壓力容器、計(jì)量裝置檢測(cè)，燃?xì)饩呒霸O(shè)備銷售以及天然氣市場(chǎng)拓展等方面。經(jīng)過50余年的發(fā)展，綜合實(shí)力居國(guó)內(nèi)同行業(yè)領(lǐng)先水平，服務(wù)客戶達(dá)300余萬戶，年銷售天然氣近17億立方米?，F(xiàn)有員工2000余人，15個(gè)職能部室、下屬4個(gè)分公司、21個(gè)參控股公司。

　　派遣單位介紹

　　此次錄用人員屬勞務(wù)派遣制，與中智四川經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣至成都燃?xì)饧瘓F(tuán)股份有限公司工作，成都燃?xì)饧瘓F(tuán)股份有限公司為實(shí)際用工單位。

　　中智四川經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司(以下簡(jiǎn)稱中智四川)是成都燃?xì)饧瘓F(tuán)股份有限公司勞務(wù)派遣服務(wù)項(xiàng)目的供應(yīng)商。作為中央管理的國(guó)有重點(diǎn)骨干企業(yè)(中央企業(yè))所屬的全資公司，中智四川公司為包括世界500強(qiáng)、國(guó)內(nèi)外行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)和機(jī)關(guān)行政事業(yè)單位在內(nèi)的數(shù)千家機(jī)構(gòu)、近十萬名各類人員提供綜合性全方位的專業(yè)人力資源服務(wù)，規(guī)模效益和服務(wù)水平在區(qū)域領(lǐng)先于全行業(yè)，持續(xù)處在領(lǐng)軍地位。

　　招聘崗位

　　崗位名稱：燃?xì)獬戆矙z員

　　招聘人數(shù)：40-50人

　　【崗位要求】

　　負(fù)責(zé)對(duì)所管轄范圍內(nèi)居民、非居燃?xì)饪蛻籼峁┏?、安全檢查、隱患整改、安全宣傳、欠費(fèi)催收、綜合產(chǎn)品銷售等服務(wù)。

　　【崗位要求】

　　1、年齡25歲至45歲，身體健康;

　　2、高中/中專及以上學(xué)歷;

　　3、有客戶服務(wù)、銷售、外勤等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　4、能適應(yīng)長(zhǎng)期外勤步行和爬樓等工作形式;

　　5、需自備電瓶車等代步交通工具;

　　6、具有親和力，溝通能力強(qiáng)、吃苦耐勞、較強(qiáng)的動(dòng)手能力等優(yōu)秀品質(zhì);

　　7、具備智能手機(jī)和電腦操作能力;

　　8、可提供公安一網(wǎng)通辦出具的自出生以來的無犯罪記錄證明和指定醫(yī)院的健康報(bào)告。

　　【薪資福利】

　　1、月綜合薪資3000-8000元。薪資構(gòu)成=基本工資+月度績(jī)效+計(jì)件提成+銷售提成+年終獎(jiǎng)。

　　2、員工入職即繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金，額外購(gòu)買商業(yè)意外險(xiǎn)。

　　3、工作滿一年后，按國(guó)家規(guī)定享受帶薪年休假。

　　4、享受用工單位工會(huì)福利。

　　5、為表現(xiàn)優(yōu)異的員工提供上升發(fā)展道路。

　　【上班時(shí)間】

　　執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)

　　【上班地址】

　　成都市錦江區(qū)、金牛區(qū)及高新西區(qū)(郫都區(qū))，能服從用工單位調(diào)配。

　　招錄程序

　　一、報(bào)名

　　應(yīng)聘者請(qǐng)直接掃碼進(jìn)入崗位詳情頁面，將頁面滑動(dòng)至最底部點(diǎn)擊“申請(qǐng)職位”，然后進(jìn)入報(bào)名信息填寫：

　　報(bào)名時(shí)請(qǐng)務(wù)必確認(rèn)電話號(hào)碼準(zhǔn)確，簡(jiǎn)歷篩選通過人員將收到進(jìn)入下一應(yīng)聘環(huán)節(jié)的短信。

　　二、面試

　　簡(jiǎn)歷篩選通過的人員將進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試當(dāng)天需攜帶以下資料：

　　1、個(gè)人簡(jiǎn)歷

　　2、身份證

　　3、公安一網(wǎng)通辦出具的自出生以來的無犯罪記錄證明(電子版)

　　三、錄用

　　面試通過人員，將進(jìn)入錄用程序，請(qǐng)按用人單位要求進(jìn)行健康體檢(自費(fèi))并按時(shí)提交體檢報(bào)告。待所有錄用程序完成后，安排入職。