四川龍門山文化旅游發(fā)展有限公司(以下簡稱：彭州文旅)成立于2003年，注冊資本金17319萬人民幣，是成都湔江投資集團(tuán)有限公司下屬全資子公司。主要聚焦礦(山)泉水、地?zé)岬忍厣匀毁Y源和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)、人文歷史古跡等優(yōu)質(zhì)人文資源以及無人機(jī)空域等其他資源的開發(fā)利用，實(shí)施湔江河谷片區(qū)的綜合投資建設(shè)運(yùn)營，管理運(yùn)營文旅基金等文體旅相關(guān)產(chǎn)業(yè)基金，承接全市范圍內(nèi)文化、體育、旅游產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的投資管理。

　　為高質(zhì)量實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略經(jīng)營目標(biāo)，更好地適應(yīng)公司快速發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘下屬三級公司經(jīng)理層管理人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位、名額及任職要求

　　本次招聘遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，重點(diǎn)引進(jìn)中層管理人員，湔江文旅招聘副經(jīng)理2名，白鹿河公司招聘副經(jīng)理1名。

　　二、招聘條件

　　(一)招聘范圍及對象

　　符合招聘崗位資格條件要求的社會在職、非在職人員。所有人員必須在原件校驗(yàn)前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資格證等證書。

　　(二)應(yīng)聘人員須符合下列基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.政治思想素質(zhì)好，堅(jiān)決執(zhí)行黨和國家的方針政策，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩;

　　3.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識，敢闖敢試、敢為人先，市場感覺敏銳，善于捕捉商機(jī)、防控風(fēng)險(xiǎn);

　　4.身體健康，具有相應(yīng)的履職能力;

　　5.符合招聘崗位所要求的資格條件;

　　6.執(zhí)國外、境外文憑者，需同時(shí)提供國家教育部認(rèn)證的留學(xué)學(xué)歷、學(xué)位證明原件。

　　(三)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘

　　1.正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;

　　2.正在黨紀(jì)政務(wù)處分所規(guī)定的提拔使用限制期內(nèi)的;

　　3.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;

　　4.參加過非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

　　5.個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營管理活動中有弄虛作假記錄的;

　　6.配偶已移居國(境)外或者沒有配偶但子女均已移居國(境)外的;

　　7.曾違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的;

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定影響聘用的其他情形。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名及初審

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年4月7日—2024年4月19日17:00，逾期報(bào)名無效。

　　2.報(bào)名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘者在報(bào)名期限內(nèi)通過登錄中智四川經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司招聘官方網(wǎng)站(www.ciicscjob.com)進(jìn)行在線報(bào)名。此次報(bào)名僅接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不接受現(xiàn)場報(bào)名。

　　3.報(bào)名程序：報(bào)名前務(wù)必認(rèn)真閱讀公告、招聘資格條件和崗位需求表等相關(guān)信息。

　　(1)應(yīng)聘者訪問中智招聘官網(wǎng)，網(wǎng)址：www.ciicscjob.com。

　　(2)點(diǎn)擊右上角“登錄”端口進(jìn)行登錄和創(chuàng)建簡歷。創(chuàng)建簡歷時(shí)應(yīng)確保填寫信息完整、真實(shí)有效(應(yīng)聘者所填信息有誤或不完整將影響本人應(yīng)聘結(jié)果)。

　　(3)簡歷創(chuàng)建完成后在“考務(wù)服務(wù)”欄查詢考試公告，點(diǎn)擊“立即報(bào)名”，根據(jù)自身需應(yīng)聘崗位選擇相應(yīng)崗位進(jìn)行報(bào)名。

　　4.報(bào)名要求：

　　(1)應(yīng)聘人員應(yīng)對照崗位具體要求，注明學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、職稱、執(zhí)業(yè)資格、工作經(jīng)歷等情況，確保真實(shí)、詳細(xì)、準(zhǔn)確，否則將無法通過資格審查。

　　(2)每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。通過短信驗(yàn)證碼確認(rèn)應(yīng)聘崗位，報(bào)名成功后無法撤銷，報(bào)名前請根據(jù)自身實(shí)際，審慎選擇完全符合報(bào)考條件的職位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)填報(bào)的身份證信息與考試時(shí)使用的身份證必須保持一致。

　　(3)應(yīng)聘人員網(wǎng)上所留聯(lián)系方式(包括手機(jī)號、郵箱)應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間保持通訊暢通;若因本人填報(bào)電話有誤或其他原因而無法聯(lián)系本人，造成的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　5.資格初審：根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的簡歷，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格資歷條件篩選。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整。資格審查將貫穿整個(gè)招聘工作的始終，若在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　(二)綜合測評

　　筆試和面試的方式進(jìn)行。

　　考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績不足60分者，不予錄用。

　　筆試

　　(1)開考比例：中層管理人員筆試開考比例為崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)不低于1:3(本次為緊缺急需崗位)。

　　(2)筆試科目：《綜合能力測試》一科，內(nèi)容包含公共基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力傾向測試，卷面滿分100分。

　　(3)考試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。簡歷篩選通過者將以短信通知，應(yīng)聘人員自行查詢和打印準(zhǔn)考證(若不能打印準(zhǔn)考證，則表示簡歷篩選未通過，未通過者不再另行通知)。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效居民身份證，兩證不全者不得參加考試。

　　(4)成績查詢。筆試成績、是否進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)和資格復(fù)審具體事宜于筆試結(jié)束3個(gè)工作日在報(bào)名網(wǎng)站查詢。

　　2.資格復(fù)審和在線測評

　　(1)根據(jù)筆試成績從高到低，按應(yīng)聘崗位1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員(筆試成績并列，將一并進(jìn)入面試)，復(fù)審當(dāng)天請攜帶原件及復(fù)印件進(jìn)行校驗(yàn)。

　　(2)資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，由此出現(xiàn)的缺額在應(yīng)聘同一崗位的應(yīng)聘人員中按筆試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員的資格復(fù)審工作按上述要求進(jìn)行。

　　(3)資格復(fù)審合格者將進(jìn)行在線測評，在線測評不計(jì)入綜合成績，結(jié)果僅作為現(xiàn)場復(fù)試時(shí)面試官評價(jià)的參考要素。

　　3.面試

　　面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及方式見《面試通知》。

　　人員構(gòu)成：資格復(fù)審合格且完成在線測評的應(yīng)聘人員。

　　(1)面試比例原則上為1:3，面試當(dāng)天若因應(yīng)聘人員放棄導(dǎo)致的缺額，不開展遞補(bǔ)工作。

　　(2)面試成績不足60分者，直接淘汰。

　　(三)組織考察及體檢

　　依據(jù)招聘崗位及人數(shù)，按照應(yīng)聘人員總成績(若總成績相同，以面試成績從高到低排序)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入組織考察人員名單。

　　組織考察采取個(gè)別談話、實(shí)地考察、查閱個(gè)人檔案、專項(xiàng)調(diào)查、與考察對象面談等方式進(jìn)行。組織考察不合格者，不予聘用。同時(shí)按照有關(guān)規(guī)定，對考察對象進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。

　　考察對象按要求進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照員工入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員自行承擔(dān)。進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到結(jié)果通知3日內(nèi)申請復(fù)檢一次，如遇特殊情況適當(dāng)順延。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。

　　體檢不合格者或放棄體檢，不予聘用。對組織考察、體檢不合格或本人自愿放棄出現(xiàn)的空額，招聘單位可以按照同一崗位總成績排名從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)人員(如總成績相同，以面試成績排序?yàn)闇?zhǔn))。

　　(四)公示

　　通過組織考察和體檢的擬聘人員將在中智招聘官網(wǎng)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額，招聘單位可按照同一崗位考試總成績排名順序遞補(bǔ)(如總成績相同，以面試成績排序?yàn)闇?zhǔn))。

　　四、薪酬待遇及聘用管理

　　1.經(jīng)公示期滿無異議的，按照相關(guān)規(guī)定與用人單位簽訂勞動合同。

　　2.約定試用期。擬聘人員實(shí)行試用期制度，試用期薪酬按用人單位薪酬制度執(zhí)行。試用期滿，擬聘人員試用期考察合格后，正式任職;試用期滿考察不合格者予以解聘。

　　3.湔江文旅及白鹿河公司副經(jīng)理實(shí)行績效年薪制，以效益優(yōu)先、注重業(yè)績?yōu)樵瓌t，具體按照用人單位的薪酬福利管理制度等文件執(zhí)行。

　　五、其他

　　(一)本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(二)本次招聘工作歡迎社會各界予以監(jiān)督。

　　(三)中智四川經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司擁有對招聘工作的最終解釋權(quán)。

　　咨詢電話：028-86245818-8277

　　咨詢時(shí)間：9:00-12:00，13:30-17:00

　　監(jiān)督電話：028-83885861