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2020年宜賓市屏山縣發(fā)展和改革局招聘臨聘公告

  2020年10月27日訊:為進(jìn)一步促進(jìn)我縣發(fā)展改革事業(yè)發(fā)展,根據(jù)工作需要,經(jīng)局黨組會(huì)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘臨時(shí)人員1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

  一、招聘對(duì)象

  招聘人員限中華人民共和國(guó)公民,符合招聘條件的人員。

  二、招聘名額和條件

  (一)招聘名額:發(fā)改局辦公室工作人員1名。

  (二)報(bào)名條件:

  1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,服從安排,具有良好的政治素質(zhì)和思想道德品質(zhì),無(wú)違法違紀(jì)和不良行為記錄。

  2.身體健康,吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力,能熟練使用電腦辦公軟件。

  3.年齡在18-35周歲之間,具有全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷。

  4.同等條件下,有行政辦公相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先聘用。

  (三)有下列情形之一的,不得報(bào)考:

  1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的人員。

  2.曾被開(kāi)除公職的人員。

  3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員。

  4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。

  5.現(xiàn)役軍人。

  6.有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。

  三、報(bào)名要求和考試時(shí)間

  (一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

  1.報(bào)名時(shí)間:2020年10月27日–11月1日(工作日)上午8:30-12:00,下午14:30-18:00。

  2.報(bào)名地點(diǎn):屏山縣發(fā)展和改革局辦公室(屏山縣屏山鎮(zhèn)金沙江大道西段139號(hào)行政中心一號(hào)樓1415辦公室),聯(lián)系人:涂萬(wàn)聰,聯(lián)系電話(huà):0831-5721219,18980393518。

  (二)報(bào)名及資格審查需攜帶資料

  1.填寫(xiě)《報(bào)名表》一份。

  2.查驗(yàn)身份證、畢業(yè)證原件并交復(fù)印件一份。

  3.一寸免冠彩色照片2張。

  工作人員根據(jù)考生提供的材料,現(xiàn)場(chǎng)審查考生資格。免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。

  筆試和面試時(shí)間、地點(diǎn)待定。

  四、考試及聘用錄取

  (一)考試??荚嚪绞綖楣P試和面試??荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,總成績(jī)進(jìn)行四舍五入并保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

  1.筆試主要測(cè)試應(yīng)試人員公文寫(xiě)作、辦公軟件操作等方面知識(shí)的掌握能力。

  筆試成績(jī)滿(mǎn)分100分。

  2.面試為結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)試考生專(zhuān)業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、計(jì)劃組織能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力。根據(jù)筆試成績(jī)排名按1:3的比例進(jìn)入面試(如報(bào)名不足3人則全部進(jìn)入面試;如報(bào)名僅有1人,可根據(jù)實(shí)際面試情況確定是否錄取),最后一名筆試成績(jī)相同的,可一并進(jìn)入面試。

  (二)體檢。1.根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分,按崗位聘用名額1:1的比例等額確定體檢人選。最后一名考試總成績(jī)相同的以筆試成績(jī)較高的進(jìn)入體檢。

  2.體檢要求。

  (1)體檢在二級(jí)甲等及以上醫(yī)院進(jìn)行。

  (2)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員事業(yè)單位錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  (3)未按規(guī)定時(shí)間完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生,視為自動(dòng)放棄。

  (4)初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次,逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

  (三)考核。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核,考核合格后確定的擬聘用人員公示5個(gè)工作日。

  (四)遞補(bǔ)。因體檢、考核不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,按照考試總成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)。

  (五)公示。擬聘用人員進(jìn)行公示,在公示期內(nèi),凡舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問(wèn)題,并提供必要調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

  對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查實(shí)有據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

  (六)聘用。通過(guò)公示確認(rèn)的人員即取得聘用資格,試用期兩個(gè)月,試用期滿(mǎn)合格簽訂正式《勞動(dòng)合同》,合同一年一簽。

  五、待遇及管理

  (一)擬聘人員公示無(wú)異議者,單位隨后通知取得聘用資格的人員在規(guī)定時(shí)間報(bào)到并簽訂勞動(dòng)合同,未在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)道視為自動(dòng)放棄聘用資格。

  (二)薪酬待遇

  聘用人員用工性質(zhì)為臨聘制,工資待遇不低于2000元/月(其中試用期待遇為1600元/月),聘用期間單位按規(guī)定為其購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金(個(gè)人部分由聘用人員自付)、差旅費(fèi)及勞保福利參照正式職工執(zhí)行。

  因嚴(yán)重違法違紀(jì)、不服從管理或不能勝任工作者予以解除勞動(dòng)合同。用人單位因政策原因或不可預(yù)見(jiàn)因素,不能繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的,合同終止。

  本公告由屏山縣發(fā)展和改革局(電話(huà):0831-5721219)負(fù)責(zé)解釋。

  特此公告。

  點(diǎn)擊下載>>>

  屏山縣發(fā)展和改革局臨聘人員報(bào)名登記表.docx

  屏山縣發(fā)展和改革局

  2020年10月26日

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