2020年11月05日訊：為進一步優(yōu)化干部隊伍結構，暢通急需緊缺人才引進渠道，建設高素質專業(yè)化人才隊伍，根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2016〕49號)規(guī)定和邛崍市人才引進相關文件精神，我市擬面向國內(nèi)知名高校公開考核引進急需緊缺高素質人才19名。本次人才引進為編制內(nèi)招聘，引進人員按《事業(yè)單位人事管理條例》實行聘用制管理。現(xiàn)將有關事項公告如下。

　　一、邛崍簡介

　　邛崍，是一座歷史悠久的文化名城。筑城置縣已有2300余年，是四川省首批命名的歷史文化名城、巴蜀四大古城之一，西漢才女卓文君的故鄉(xiāng)、世界上最早發(fā)現(xiàn)和使用天然氣的地方、川藏茶馬古道的起點。邛茶、邛酒、邛瓷名動天下，南絲路文化、文君文化、邛窯文化、紅色文化匯聚一城，素有“天府南來第一州”的美譽。

　　邛崍，是一座山水相融的公園城市。境內(nèi)“六山一水三分田”，山川秀美，森林覆蓋率48.21%，河流全長245公里，城市主題公園、城市口袋公園加快建設，呈現(xiàn)“極天山影多平遠、繞郭溪流半淺深”的大美畫卷，是國家生態(tài)文明建設示范市、國家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化示范基地、中國白酒原酒之鄉(xiāng)、四川省森林城市。

　　邛崍，是一座交通便捷的開放城市。位于成都市半小時經(jīng)濟圈內(nèi)，成溫邛、成雅、邛名3條高速路，成新蒲、成新邛、成溫邛3條快速路，成蒲高鐵橫貫境內(nèi)，聯(lián)結天府新區(qū)的天邛高速路、天新邛快速路加快建設，全方位立體交通網(wǎng)絡基本形成，正加快成為成都西部綜合交通樞紐。

　　邛崍，是一座時尚優(yōu)雅的宜居城市。旅游資源豐富，是中國優(yōu)秀旅游城市，有國家AAAA級旅游景區(qū)3個，正全力推進國家AAAAA級景區(qū)、國家全域旅游示范區(qū)、天府旅游名縣創(chuàng)建。臨邛古城加快復興，羊安新城快速崛起，城市能級不斷提升，全力建設成都西部區(qū)域中心城市。

　　二、引進范圍和對象

　　(一)符合引才崗位應聘資格條件的國內(nèi)知名高校碩士、博士研究生。其中，2021年應屆畢業(yè)生須在2021年8月31日之前取得應聘資格條件要求的國家承認的畢業(yè)證、學位證等證書;社會在職、非在職人員須在報名前取得應聘資格條件要求的相關證明材料。

　　(二)2021年9月1日及之后畢業(yè)的不屬于此次招聘的范圍。

　　三、應聘資格條件

　　(一)應聘人員應具備的條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正;

　　2.身心健康，具有正常履行引才崗位職責的身體條件;

　　3.符合引才崗位確定的具體條件(詳見附件1);

　　4.如系機關事業(yè)單位在編在職者，須提供所在主管部門出具同意應聘的書面證明;

　　5.符合《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》有關回避的規(guī)定。

　　(二)有下列情況之一者，不得應聘：

　　1.曾受過各類刑事處罰的;

　　2.曾被開除中共黨籍、開除公職的;

　　3.有違法、違紀行為正在接受審查的;

　　4.黨紀處分尚在影響期、政紀處分尚未解除的;

　　5.曾參加我市公開(考核)招聘并被聘用未報到或經(jīng)公開(考核)招聘后工作不滿最低服務年限辭聘的;

　　6.由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;

　　7.有違反其它規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的;

　　8.現(xiàn)已是邛崍市財政供養(yǎng)的機關事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員。

　　四、引才崗位條件及名額

　　詳見《成都市2020“蓉漂人才薈”邛崍市屬事業(yè)單位引進急需緊缺人才崗位需求表》(附件1)

　　五、報名及資格審查

　　(一)報名方式

　　1.線上報名

　　(1)本次報名采用網(wǎng)上報名形式，應聘人員于2020年11月3日至12月5日18：00前登錄報名網(wǎng)址：http://zpks.xnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=1481按照系統(tǒng)提示進行報名。每名應聘人員限報一個崗位，資格初審通過后將不能再修改報名信息。

　　(2)網(wǎng)上報名時，應聘人員應仔細閱讀《招聘公告》及《崗位需求表》，填寫《成都市2020“蓉漂人才薈”邛崍市屬事業(yè)單位引進急需緊缺人才報名表》(附件2)并上傳，上傳個人有效居民身份證(正反面)、畢業(yè)證、學位證(2021年應屆畢業(yè)生提供加蓋公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和在讀證明)(jpg格式，單張圖片2M以下)，本人近期免冠2寸正面電子證件照及其他關于學術科研、社會實踐、工作經(jīng)歷等證明材料。

　　(3)填寫提交的報考信息和證明材料必須真實、準確、有效，必須與本人實際情況、報考條件與所報崗位要求相一致，否則造成的后果由本人承擔。對弄虛作假、偽造變造、冒用有關證件、材料等通過資格審查的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用資格，并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)的有關規(guī)定嚴肅處理。

　　(4)應聘人員在報名表上所留聯(lián)系方式應準確無誤，并在公開考核招聘期間保持通訊暢通，聯(lián)系方式變更后，應主動告知招聘單位。若因本人填報電話有誤或其他原因而無法聯(lián)系本人，造成的后果由應聘者本人承擔。

　　2.線下咨詢

　　“蓉漂人才薈”期間，將在西安市(西安交通大學)、長沙市(中南大學)、成都市(四川大學等高校)等地區(qū)知名高校或人力資源市場進行宣傳推介，接受現(xiàn)場咨詢和簡歷投遞(須同步進行線上報名)，時間安排將在邛崍人才微信公眾號(qltalent)實時公布。

　　(二)資格審查

　　1.網(wǎng)上初審

　　根據(jù)公告要求和招聘崗位條件，對應聘人員提供資料進行資格初審。資格初審時間為2020年11月3日至12月6日18：00。期間，應聘人員須登錄報名網(wǎng)站查詢本人是否通過資格初審。未通過資格初審的，可根據(jù)資格初審反饋的問題重新完善提交相關資料，12月6日18:00前，仍未通過資格初審的，為不符合條件人員，不予進入下一步程序。資格初審合格的，進入下一步程序。

　　2.全程審查

　　資格審查貫穿于招聘工作全過程，對在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息等情況的，隨時取消應聘資格。

　　六、考核

　　考核由筆試和面試組成，筆試通過者方可進入面試。筆試成績不計入考核總成績，考核最終成績以面試成績?yōu)闇省?/p>

　　(一)筆試

　　筆試內(nèi)容：綜合知識測試，筆試成績滿分為100分。

　　筆試時間：2020年12月10日，詳見筆試通知。

　　筆試形式：線上筆試

　　開考比例：崗位招聘人數(shù)與資格審查合格人數(shù)之比不低于1:2方能開考，達不到上述比例的，相應調減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。

　　(二)面試

　　面試方式：結構化面試，面試成績滿分為100分。

　　面試時間：2020年12月20日，詳見面試通知書。

　　面試地點：成都市(詳見面試通知書)

　　開考比例：根據(jù)考生筆試成績，按照同一崗位招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1:5的比例，從高分到低分依次確定進入面試的人員名單(筆試缺考者不得進入面試)。最后一名筆試成績相同的，一并進入面試。距面試2個工作日之前，因考生個人原因放棄參加面試出現(xiàn)的空額從高分到低分依次等額遞補。同一招聘崗位的招聘人數(shù)與進入面試考生人數(shù)之比不低于1:2，達不到上述比例的，相應調減招聘人數(shù)。調減后仍然達不到上述比例(或無法調減的)，則取消該崗位。

　　面試當日，因考生未按《面試通知書》規(guī)定的時間和要求參加面試的，視為自動放棄，空缺名額不再遞補。因面試當日考生缺考導致該崗位面試實際開考比例低于1:2，但實際面試人數(shù)大于招聘人數(shù)的，仍視為面試形成有效競爭。面試成績低于70分的考生不能進入下一步程序。

　　七、簽訂就業(yè)協(xié)議書

　　依據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照應聘人員面試考核成績從高分到低分依次等額確定簽訂就業(yè)協(xié)議書人員名單，由招聘單位與其簽訂就業(yè)協(xié)議書。若面試考核成績相同，則以所有考官給出的考核總分確定名次;成績?nèi)韵嗤瑒t以筆試和面試綜合考核成績確定名次。就業(yè)協(xié)議書僅作為進入體檢環(huán)節(jié)的依據(jù)，不用于最終聘用。

　　八、體檢及考察

　　(一)體檢

　　凡簽訂就業(yè)協(xié)議書的人員按要求在規(guī)定時間到邛崍市委組織部報到并按程序進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的費用由進入體檢人員本人承擔。進入體檢人員初次體檢不合格的，可在被告知體檢結果后的3日內(nèi)向主考機關申請復檢一次。復檢只進行一次，以復檢結果為準。因進入體檢人員未按要求參加體檢或出現(xiàn)體檢不合格等情況產(chǎn)生的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員考核成績從高分到低分依次等額遞補。

　　(二)考察

　　考察內(nèi)容為被考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況。因進入考察人員本人原因導致招聘單位和主管部門無法對其進行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員考核成績從高分到低分依次等額遞補。

　　九、公示

　　考察合格者確定為擬聘人員，擬聘人員名單在邛崍市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.qionglai.gov.cn)進行公示，公示期不少于7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。

　　十、聘用及報到

　　(一)經(jīng)公示無異議的擬聘人員由邛崍市委組織部、邛崍市人社局審核確認，并在規(guī)定的時限內(nèi)到指定單位報到。未經(jīng)單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。

　　(二)按人崗相適原則，引進人員統(tǒng)籌分配到相關單位工作。

　　(三)本次人才引進人員實行最低服務年限制度，須在邛崍市服務至少5年。

　　十一、有關待遇

　　(一)身份編制。享受國家現(xiàn)行政策規(guī)定的事業(yè)單位人員基本工資、績效工資和津貼補貼。

　　(二)經(jīng)濟待遇。符合我市高層次、高素質人才條件的，在服務年限5年內(nèi)，根據(jù)年度考核結果，給予最高每人每月4000元的生活補貼。

　　(三)住房保障。免費提供2年過渡性住房保障。

　　(四)職業(yè)發(fā)展。此次引進的急需緊缺高素質人才將作為重點后備人才培養(yǎng)。表現(xiàn)優(yōu)秀、符合條件的，及時選拔到重要崗位。

　　十二、注意事項

　　請應聘人員積極配合做好疫情防控工作，參加面試時請確保本人近期沒有發(fā)燒、咳嗽等異樣癥狀，并按照要求佩戴口罩、準備好出行健康綠碼(微信小程序“國家政務服務平臺”或“天府健康通”申領本人防疫健康碼)。

　　十三、咨詢和監(jiān)督

　　招聘單位和工作人員在公開招聘中，接受社會及有關部門的監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話：028-88795057(邛崍市紀委邛崍市監(jiān)委派駐邛崍市委組織部紀檢監(jiān)察組)。

　　本公告的解釋權屬中共邛崍市委組織部、邛崍市人力資源和社會保障局。

　　咨詢電話：028-88792130

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　　成都市“蓉漂人才薈”邛崍市屬事業(yè)單位引進急需緊缺人才崗位需求表.xls

　　2020成都市“蓉漂人才薈”邛崍市屬事業(yè)單位引進急需緊缺人才報名表.doc

　　中共邛崍市委組織部

　　邛崍市人力資源和社會保障局

　　2020年11月3日