2022年04月08日訊：為深入實施人才強縣戰(zhàn)略，進一步優(yōu)化我縣干部人才隊伍結構，根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號）、《關于衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術人員的通知》（川人社發(fā)〔2018〕49號）等文件規(guī)定，經研究，決定面向社會通過公開考核招聘的方式招引人才。現(xiàn)就有關事項公告如下：
一、招聘崗位及名額
本次招聘崗位139個，詳見《儀隴縣2022年“帥鄉(xiāng)英才工程”引進人才需求信息表》（附件1）。
二、基本條件
1.報考者應同時具備以下條件：
（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強；
（2）身心健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責；
（3）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格。其中，報考者本人有效學位證上的學位，應與擬報考崗位的“學位”資格要求相符；報考者本人有效的畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱，應與擬報考崗位的“學歷”和“學科專業(yè)條件要求”兩欄分別完全相符。不符報考條件者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責任由報考者自負；
（4）委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意；
（5）年齡不超過35周歲，即出生日期在1987年4月6日及以后。
2.有下列情況之一者，不得報考：
（1）曾受過各類刑事處罰的；
（2）曾被開除黨籍或公職的；
（3）有違法、違紀行為正在接受審查的；
（4）尚未解除黨紀、政紀處分的；
（5）按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》的相關規(guī)定應當回避的；
（6）尚處于試用期內的新錄用公務員；
（7）按照中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人；
（8）有違反有關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
三、引進方式
采用直接考核的方式招聘。
四、引才程序
（一）報名
應聘人員可在“四川省人力資源和社會保障廳官網”人事考試專欄、“南充市人力資源和社會保障廳官網”人事考試專欄、“儀隴縣人民政府”門戶網下載報名表（附件2）。采取網上報名方式，應聘事業(yè)單位工作人員的將報名表以郵件附件形式發(fā)送至報名郵箱ylxrcb001@163.com。報名時間截止2022年4月25日。逾期不再補報。
（二）資格審查
由公開考核招聘工作組對應聘者的基本情況，有關資料的真實性進行審查，其中，尚未領取到畢業(yè)證的2022年應屆畢業(yè)生參加面試資格審查時，需提供教育部學籍在線驗證報告1份、學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系專業(yè)、學歷、畢業(yè)時間等情況的證明原件；資格審查貫穿公開考核招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者提供虛假材料的，一經查實，取消報考資格。對偽造有關證件、材料、信息騙取考聘資格的，將按有關規(guī)定予以嚴肅處理。
資格審查合格的考生，進入考核環(huán)節(jié)。
（三）考核
采取面試方式進行，分行業(yè)、分領域測試應聘者的專業(yè)知識水平、業(yè)務素質、工作能力或者操作能力等，面試成績按四舍五入原則保留到小數點后兩位數。如果出現(xiàn)面試成績相同的情況，則采取加試（面試）的方式，將加試（面試）成績高的考生確定為進入政審程序人選。
考核時間、地點另行通知。
（四）政審
主要考察應聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況。因政審不合格或放棄等原因出現(xiàn)的空額不再遞補。
（五）體檢
對政審合格，進入體檢人員由招聘單位組織在指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。首次體檢不合格的以及招聘單位或考生對體檢結論有疑問的，經本人申請，可在二級甲等以上綜合性醫(yī)院復檢一次，復檢申請應在接到體檢結果通知之日起2日內提出，復檢只安排一次，體檢結論以復檢結果為準。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者，視為自動放棄。
因體檢不合格或體檢放棄等原因出現(xiàn)的空額不再遞補。體檢時間、地點等具體安排另行通知。
（六）公示、聘用
對考試考核、政審、體檢合格的人員在“儀隴縣人民政府”門戶網進行7個工作日公示。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。如在此過程中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。
公示期滿對符合條件的人員辦理聘用手續(xù)。本次考核招聘的事業(yè)單位工作人員必須在招聘單位服務滿5年，服務期內不得調動到其他機關事業(yè)單位。
五、相關待遇
考核招聘為事業(yè)單位工作人員的，可享受一定期限內免費提供人才住房、協(xié)調家屬就業(yè)安置、子女入學等激勵待遇。經認定為縣內急需緊缺專業(yè)人才的，相關待遇按《儀隴縣人才支持辦法（試行）》（附件3）執(zhí)行。
六、紀律及其他
人才引進過程接受社會監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)問題將對相關責任人進行嚴肅處理。
本《公告》及其未盡事宜，由儀隴縣人力資源和社會保障局、中共儀隴縣委組織部負責解釋。
咨詢電話：0817-7580099；咨詢人：王穩(wěn)15775883368，劉峰華17383663651，傳真：0817-5158922，監(jiān)督電話：0817-7212380
附件：1.儀隴縣2022年“帥鄉(xiāng)英才工程”引進人才需求信息表
2.儀隴縣2022年“帥鄉(xiāng)英才工程”引進人才報名表
3.儀隴縣人才支持辦法（試行）
4.儀隴縣情況簡介
儀隴縣人力資源和社會保障局中共儀隴縣委組織部
2022年4月6日
