2022年08月03日訊：為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)黨校事業(yè)發(fā)展需要和事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定，我校決定面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘急需緊缺高層次專職教師3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位簡(jiǎn)介

　　中共樂(lè)山市委黨校是中共樂(lè)山市委的重要部門(直屬正縣級(jí)事業(yè)單位)，是培訓(xùn)縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人和鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的主渠道，是進(jìn)行黨的理論研究和理論宣傳的重要陣地，是哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究的重要智庫(kù)。同時(shí)掛樂(lè)山市行政學(xué)院、樂(lè)山市社會(huì)主義學(xué)院牌子，是四川省首批確定為大專體制的市州黨校之一。

　　二、考核招聘對(duì)象

　　已取得普通高等教育碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位，且符合《中共樂(lè)山市委黨校2022年下半年公開(kāi)考核招聘專職教師崗位和條件一覽表》崗位條件(見(jiàn)附件1)和本公告其它要求的人員。

　　三、考核招聘條件

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正;

　　2.有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)教育事業(yè)，有奉獻(xiàn)精神，具有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè);

　　3.年齡在35周歲及以下(1986年8月1日以后出生),身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件和心理?xiàng)l件;

　　4.應(yīng)聘人員的畢業(yè)證、學(xué)位證所載的專業(yè)名稱應(yīng)與《中共樂(lè)山市委黨校2022年下半年公開(kāi)考核招聘專職教師崗位和條件一覽表》中規(guī)定的專業(yè)名稱相一致;

　　5.符合招聘崗位所需的其他條件及資格要求。

　　(二)有下列情況之一者，不得參加應(yīng)聘

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

　　2.曾被開(kāi)除公職或被辭退的;

　　3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或者正在接受紀(jì)律審查的;

　　4.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

　　5.按相關(guān)規(guī)定，在原工作單位未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　四、考核招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　本次公開(kāi)考核招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員自招聘公告發(fā)布之日起至2022年8月12日18時(shí)前(以郵箱服務(wù)器收到郵件時(shí)間為準(zhǔn))將“本人姓名”命名的以下資料壓縮包發(fā)送至招聘郵箱：lsdxrs@163.com。

　　1.下載并如實(shí)填寫(xiě)好的《中共樂(lè)山市委黨校公開(kāi)考核招聘專職教師信息表》(Word文檔，見(jiàn)附件2);

　　2.第二代居民身份證正反面原件掃描件;

　　3.碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)原件掃描件;

　　4.所在基層黨組織出具的黨員身份證明材料原件掃描件;

　　5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的正式在編在冊(cè)人員，須提供所在單位和主管部門出具的同意報(bào)考證明，其中縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)人員須提供主管部門和同級(jí)組織人事部門出具的同意報(bào)考證明掃描件。

　　(二)資格審查

　　1.網(wǎng)上初審。市委黨?？己苏衅腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名資料進(jìn)行初審，并以電子郵件形式告知是否通過(guò)資格初審。

　　2.現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)(以電子郵件形式另行通知)內(nèi)攜帶網(wǎng)上報(bào)名資料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審確認(rèn)，未到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄。

　　3.資格審查貫穿考核招聘工作全過(guò)程。在考核招聘的任何環(huán)節(jié)或聘用后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員填寫(xiě)的報(bào)名信息不真實(shí)準(zhǔn)確、隱瞞有關(guān)情況或者如有不符合報(bào)名條件、弄虛作假、違反回避制度等情形的，應(yīng)聘或聘用資格一律無(wú)效，且責(zé)任自負(fù)。

　　4.未達(dá)到開(kāi)考比例要求的，相應(yīng)調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。

　　(三)現(xiàn)場(chǎng)考核

　　1.對(duì)報(bào)名和資格審查合格的考生，采取專業(yè)知識(shí)測(cè)試、試講和面談現(xiàn)場(chǎng)考核方式，實(shí)行逐輪淘汰?，F(xiàn)場(chǎng)考核內(nèi)容重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、適崗能力和職業(yè)道德等。

　　2.專業(yè)知識(shí)測(cè)試、試講和面談每一環(huán)節(jié)均按百分制計(jì)分。若參加現(xiàn)場(chǎng)考核招聘人數(shù)超過(guò)考核招聘崗位名額6倍的，根據(jù)專業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)，從高到低按招聘崗位名額6倍比例確定入圍第二環(huán)節(jié)試講人員;若參加專業(yè)知識(shí)測(cè)試人數(shù)未達(dá)到考核招聘崗位名額6倍但達(dá)到開(kāi)考比例的，全部進(jìn)入第二環(huán)節(jié)試講。根據(jù)專業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)和試講成績(jī)，從高到低按招聘崗位名額3倍比例確定入圍第三環(huán)節(jié)面談人員;若參加面談人數(shù)未達(dá)到考核招聘崗位名額3倍的，全部進(jìn)入第三環(huán)節(jié)面談。在第一、第二環(huán)節(jié)若最后一名入圍人員成績(jī)相同，一并進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。試講題目現(xiàn)場(chǎng)公布并由應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)備。試講和面談順序現(xiàn)場(chǎng)抽簽決定。

　　3.現(xiàn)場(chǎng)考核總成績(jī)100分，其中：專業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)占30%、試講成績(jī)占40%分，面談成績(jī)占30%。

　　4.應(yīng)聘人員考核總成績(jī)(保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，按四舍五入法處理)從高分到低分排序，若總成績(jī)相同的按試講成績(jī)高低排序，試講成績(jī)?cè)傧嗤囊詫I(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)高低排序。

　　5.總成績(jī)低于70分的，不再參加本次考核招聘的后續(xù)環(huán)節(jié)和程序。

　　(四)體檢

　　1.根據(jù)考核招聘名額，按照應(yīng)聘人員總成績(jī)排序等額確定體檢人選。體檢在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員自行承擔(dān)。

　　應(yīng)聘人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書(shū)面復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢到原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

　　2.應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)放棄體檢或體檢不合格而產(chǎn)生的崗位空缺，按考核總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)，本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)2次。

　　(五)綜合考察

　　1.體檢合格人員確定為被考察對(duì)象，主要對(duì)其資格條件、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法等方面情況進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其相關(guān)的人事檔案材料的真實(shí)性有效性和有關(guān)材料進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。考察不合格的不予聘用。

　　2.應(yīng)聘人員逾期不參加考察或考察不合格而產(chǎn)生的崗位空缺，按考核總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)，本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)2次。

　　(六)審核確認(rèn)和聘用

　　1.經(jīng)體檢考察合格的擬聘人員，在樂(lè)山人事考試網(wǎng)公示7個(gè)工作日無(wú)異議后，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù);

　　2.擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)到，如未按期報(bào)到，視為自動(dòng)放棄聘用資格;

　　3.新聘用人員納入財(cái)政撥款事業(yè)編制，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行工資、津貼等薪酬待遇;

　　4.新聘用人員在聘用單位最低服務(wù)年限為5年，服務(wù)年限期滿后，方可按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)流(調(diào))動(dòng)。

　　五、新冠肺炎疫情防控要求

　　應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守新冠疫情防控規(guī)定，服從四川省和樂(lè)山市疫情防控要求，服從我校疫情防控安排，在考核招聘期間全程配合并落實(shí)疫情防控措施(具體防控措施以電子郵件告知)。

　　六、其他事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘人員報(bào)名后請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注自己的電子郵箱并保持通訊暢通。未按要求及時(shí)提交材料或未按時(shí)參加招聘各環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄。

　　2.為維護(hù)公開(kāi)考核招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，整個(gè)公開(kāi)考核招聘工作在中共樂(lè)山市委黨校考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，校機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督，同時(shí)歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督，監(jiān)督電話：0833-2119763。

　　3.公告內(nèi)容及未盡事宜由中共樂(lè)山市委黨校負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0833-2178980。

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　　1.2022年下半年中共樂(lè)山市委黨校公開(kāi)考核招聘專職教師崗位和條件一覽表

　　2.中共樂(lè)山市委黨校公開(kāi)考核招聘專職教師信息表

　　中共樂(lè)山市委黨校

　　2022年8月1日